---
title: Derfor kan ledelse være løsningen i den fjerde industrielle revolusjon
description: "Til forskjell fra de tre tidligere revolusjonene, er denne helt annerledes: «Den fjerde industrielle revolusjon». Gjennom de tre tidligere revolusjonen, har utviklingen tatt et stort skritt hver eneste gang. Nå tar vi mange store skritt i en verden spekket med teknologi samtidig."
---

[Oslo Business Forum - Articles ](https://www.obforum.com/article)

# [Derfor kan ledelse være løsningen i den fjerde industrielle revolusjon](https://www.obforum.com/article/derfor-kan-ledelse-være-løsningen-i-den-fjerde-industrielle-revolusjon)

 Written by [Daniel Gauslaa](https://www.obforum.com/article/author/daniel-gauslaa) | Nov 19, 2018 2:34:00 PM

**Til forskjell fra de tre tidligere revolusjonene, er denne helt annerledes: «Den fjerde industrielle revolusjon». Gjennom de tre tidligere revolusjonen, har utviklingen tatt et stort skritt hver eneste gang. Nå tar vi mange store skritt i en verden spekket med teknologi samtidig. **

Nye teknologiske fremskritt som «skyen», tingenes internett, robotteknologi, droner, blokkjede, 3D-printing, autonome kjøretøy, ansiktsgjenkjenning og kunstig intelligens eksisterer allerede og er på full fremmarsj.

 – For oss er dette mye å holde tritt med, fortalte Oxford-foreleser Dr. Chris Kutarna fra hovedscenen under konferansen, The Future of Technology and Sustainability.

Kutarna forsøkte i foredraget å øke forståelsen blant deltakere om hvordan den fjerde revolusjonen er annerledes enn de tidligere, og hva som må til for å møte utfordringene i fremtiden.

- **Denne artikkelen ble først publisert i en oppsummeringsartikkel fra konferansen The Future of Technology and Sustainability. [Ønsker du å lese hele oppsummeringsartikkelen? Da finner du den her! ](http://premium.obforum.no/mainstage2018/)**

## Derfor må vi forstå realitetene og mulighetene

Hovedbudskapet handlet om hvis man virkelig ønsker å forstå drivkreftene bak det som skjer i dag globalt, er man nødt til å forstå to ting samtidig: realitetene og mulighetene i tiden vi lever i.

– Ved å se på de det som er reellt i dag, ser vi de ustoppelige kreftene som forvandler økonomien og samfunnet. Det kan være krefter som automatisering, og mulighetene for å erstatte mennesker med maskiner og algoritmer. Insentivene som hvert enkelt selskap står overfor når det kommer til automatisering av det de kan, på tvers av hele selskapet, bidrar med å utslette godt betalte jobber i middelklassen. Dette er jobber som har gjort det mulig å nyte et middelklasse-liv. Likevel motsetter mange av oss denne trenden, men realiteten er – i stor grad – at dette allerede har skjedd.

- **LES OGSÅ: [Disse trendene i det globale handelsmiljøet bør du følge med på](https://www.obforum.com/lederskap/disse-trendene-i-det-globale-handelsmilj%C3%B8et-b%C3%B8r-du-f%C3%B8lge-med-p%C3%A5)**

## Svaret? Lederskap, ifølge Kutarna

Kutarna trakk frem dette som en av realitetene i dagens samfunn, og mener at vi heller må fokusere på mulighetene i fremtiden.

– Vi ser allerede bevisene på menneskehetens *uutslettelige ild*. Vi ser beviser på vår villighet til å nå lenger enn det som allerede eksisterer, og kanskje risikere alt vi har, for å oppnå noe nytt, immateriellt, økt rettferdighet, godhet, egenkapital eller velstand.

Ifølge Kutarna kan vi i dag se denne ilden blant annet i kampene mellom privat eierskap og offentlige reguleringer av teknologi-plattformer.

– Det eneste store spørsmålet i vår tid er enkelt: «What happens when the unstoppable forces meet the unquenchable fire?», spurte Kutarna, før han la til:

– Jeg tror svaret er lederskap. Med lederskap mener jeg motet til å stå midt i denne kollisjonen og forsøke å finne ut av hva man skal ta vare på og hva man skal gjenoppfinne. Hva må aksellereres og hva skal tilintetgjøres.  

- **Var dette litt i det vageste laget for deg? Les hele **[**oppsummeringen til Dr. Chris Kutarna fra konferansen her! **](http://kutarna.net/map-36-markets-vs-morals-or-the-unstoppable-force-vs-the-unquenchable-fire/)

[View full post](https://www.obforum.com/article/derfor-kan-ledelse-være-løsningen-i-den-fjerde-industrielle-revolusjon)

```json
{
  "@context" : "http://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "Daniel Gauslaa"
  },
  "dateModified" : "2019-03-20T10:10:37.798Z",
  "datePublished" : "2018-11-19T14:34:00Z",
  "headline" : "Derfor kan ledelse være løsningen i den fjerde industrielle revolusjon",
  "image" : {
    "@type" : "ImageObject",
    "height" : 2826,
    "url" : "https://cdn2.hubspot.net/hubfs/4241733/CP-OBF18-20180926-009.jpg",
    "width" : 4784
  },
  "mainEntityOfPage" : "https://www.obforum.com/article/derfor-kan-ledelse-være-løsningen-i-den-fjerde-industrielle-revolusjon",
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "height" : 60,
      "url" : "/hs/hsstatic/content_shared_assets/static-1.4092/img/default-amp-logo.png",
      "width" : 60
    },
    "name" : "Articles"
  }
}
```